Ellex Raidla Advokaadibüroo pälvis peresõbraliku tööandja algmärgise

Sotsiaalministeeriumi peresõbraliku tööandja märgise programm raames tunnustati Ellex Raidla Advokaadibürood peresõbraliku tööandja algmärgisega.

Peresõbraliku tööandja märgis on tunnustus, mis näitab, et selle pälvinud organisatsioon väärtustab oma liikmete heaolu ning on teadlikult pingutanud, et nad saaksid edukalt ühildada oma töö- ja pereelu. Sellise organisatsiooni töötajad on õnnelikumad ja produktiivsemad, tõstes seeläbi organisatsiooni konkurentsivõimet.

„Meil on väga hea meel, et Ellex Raidlal õnnestus vaatamata tihedale konkurentsile sel aastal peresõbraliku tööandja märgise arenguprogrammiga liituda. Teeme igapäevaselt jõupingutusi, et töötajakogemust järjest parandada, aga arenguprogrammi pääsemine annab meile loodetavasti juurde süsteemsust ja ideid. Planeerime programmi käigus uudishimuliku pilguga meie tegevustesse sisse vaadata ja valideerida, kas need toetavad juba praegu töötajate heaolu või vajavad mõnes aspektid parendamist. Lisaks loodame koguda nii meie mentorilt kui teistel programmis osalejatelt kasulikke näpunäiteid ja õppida teiste kogemustest. Tahame, et töötajad saaksid oma tööandja üle uhkust tunda ning et igaüks meist tuleks tööle teadmisega, et ta on väärtuslik ja hinnatud meeskonnaliige. See ei ole selge alguse ja lõpuga protsess, kus ühel hetkel tõdeda, et oleme eesmärgi saavutanud ja organisatsioonina töötajate heaolu hoidmisel kõik eesmärgid saavutanud. Nii on ka arenguprogrammi näol meie jaoks tegemist põneva ja olulise protsessiga, kus teekond on tähtsam kui kohale jõudmine,“ sõnas Ellex Raidla personalijuht Triin Tõnsing.

Peresõbraliku tööandja märgise pälvimiseks läbivad organisatsioonid kuni kolmeaastase põhjaliku programmi, mille käigus hindavad oma vajadusi ja võimalusi organisatsioonikultuuri parendamisel ning teevad vajalikud muudatused. Programm pakub tööandjale meetmete tulemuslikuks rakendamiseks mitmekülgset toetust, koolitusi ja mentorlust.

Loe programmist lähemalt SIIT.